Professeur

Département : Département sociétés, territoires et développement

Campus : Campus de Rimouski

Courriel : Cette adresse courriel est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.

Téléphone : 418 723-1986, poste 1558

Téléphone sans frais : 1 800 511-3382, poste 1558

Bureau : G-331.5

Domaines de recherche :
  • Aspects culturels, sociaux et territoriaux de l’agriculture
  • Développement social des collectivités rurales
  • Développement territorial bioalimentaire
  • Entrepreneuriat agricole et fermes familiales
  • Relève agricole apparentée et non apparentée

Recherches et expertises

Formation

À venir

Projets de recherche en cours et subventions

  • Handfield, Mario, Chakdah Yorn et Simon Dugré. Stratégie intégrée d’analyse, de services à la collectivité et de formation visant l’établissement de la relève et la pérennité des entreprises agricoles. (projet interordres en collaboration avec le CISA) 2012-2015; financement MESRS
  • Handfield, Mario, Alexis Annes et Sylvie Paradis. L’installation en agriculture hors cadre familial : facteurs déterminants et modèles innovants. (en collaboration avec l’École d’ingénieurs PURPAN) 2015-2017; financement CFQCU
  • Répertoire des ressources de soutien et d'accompagnement de l'innovation bioalimentaire au Bas-Saint-Laurent
  • HANDFIELD, Mario. Initiatives pour la revitalisation démographique et agricole des communautés rurales. 2009-2010; FIR-UQAR.
  • HANDFIELD, Mario. Le développement agricole et démographique des petites localités gaspésiennes : le cas de Douglastown. 2009-2010; FCGIM.
  • HANDFIELD, Mario. Les agriculteurs sans relève : stratégies de retrait, entre le démantèlement et la transmission hors famille. 2008-2009; FIR-UQAR.
  • FORTIN, Marie-José (chercheuse principale), Mario HANDFIELD, Bruno JEAN, Danielle LAFONTAINE. Développement territorial et dynamiques agroalimentaires en région: les facteurs déterminants de la réussite d’entreprises de produits de spécialité. 2008-2011; financement MAPAQ-CORPAQ.
  • FORTIN, Marie-José et Mario HANDFIELD. De la production au cadre de vie, le territoire comme «ressource» construite dans l’industrie agroalimentaire: étude de cas comparés d’entreprises fromagères de l’Est du Québec. 2008-2010; financement CRDT et MAMROT.
  • JEAN, Bruno, Mario HANDFIELD et Johanne BOISJOLY. Les logiques et stratégies d’équité et de financement du transfert de la ferme familial : les règles, les potentialités et les contraintes qui structurent la relation entre les prédécesseurs et les successeurs. 2006-2008; financement MAPAQ-CORPAQ.

Autres projets de recherche

À venir

Supervision d'étudiants de cycles supérieurs

  • Mémoire de maîtrise en développement régional intitulé : Relocalisation et écologisation du système agroalimentaire : le cas de l’agriculture biologique au Québec (Benjamin Boissonneault-Vaudreuil)
  • Mémoire de maîtrise en développement régional intitulé : Les dynamiques de concertation des acteurs territoriaux dans le contexte de projets de développement régional : étude de cas de trois projets de maisons familiales rurales (MFR) au Québec (Catherine Théberge)
  • (avec Marie-José Fortin) Mémoire de maîtrise en développement régional intitulé : Construction et régulation de la qualité des produits agroalimentaires : perceptions et stratégies d’entrepreneurs fromagers québécois situés en régions non métropolitaines (Stéphanie Dubé)
  • (avec Marie-José Fortin) Mémoire de maîtrise en développement régional intitulé : La construction sociale de la qualité alimentaire dans un lien producteur-consommateur : le cas du marché public de Rimouski au Québec (Julie Francoeur)
  •  (avec Marie-France Maheu) Mémoire de maîtrise en développement régional intitulé :  L’organisation sportive actrice du système-territoire : représentations sociales et stratégie de fidélisation, le cas du club de hockey l’Océanic (Nicolas Devaux)
  • (avec Catherine Beaudry) Mémoire de maîtrise en gestion des personnes en milieu de travail intitulé : Portrait des principales caractéristiques organisationnelles qui pourraient influencer l'intention des employés agricoles de quitter l'organisation dans le cadre d'une relation d'emploi tripartite (Marie-Pier Lizotte)

Autres activités

  • Médaille d'or du mérite académique de la Gouverneure générale du Canada, 2007

Expérience professionnelle

  • Représentant de l’UQAR au conseil d’administration de la Table de concertation bioalimentaire du Bas-Saint-Laurent (depuis 2014)
  • Représentation de l’UQAR au conseil d’administration de l’Agrobiopole (2014-2015)

Affiliations

  • GRIDEQ (Groupe de recherche interdisciplinaire sur le développement régional, de l’Est-du-Québec)
  • CRDT (Centre de recherche sur le développement territorial)
  • ARUC-DTC(Alliance de recherche universités-communautés sur le développement territorial et la coopération)