Le certificat en administration s’adresse aux personnes souhaitant développer des habiletés de gestion dans le secteur public ou privé, à la recherche d’une compétence plus grande dans leur carrière professionnelle.

Ce programme s’adresse aussi aux candidates et aux candidats au baccalauréat en administration qui souhaitent être admis sous la base de l’expérience.

L’étudiant·e choisit la formule qui lui convient le mieux, selon l’offre de cours en présence et à distance. Le cheminement peut donc être réalisé selon l’une des trois formules suivantes :

• entièrement en présence sur les campus de Rimouski ou de Lévis;
• entièrement à distance* (en mode synchrone [vidéoconférence de type Zoom] ou asynchrone [matériel pédagogique varié déposé sur un portail]), selon l’offre de cours;
• en mode hybride, en combinant les cours en présence sur les campus de Rimouski ou de Lévis et les cours à distance.

*La formule 100% à distance n’est pas offerte aux candidatures de l’international (sauf celles et ceux liés à une entente entre établissements).

Ce programme peut être associée à une majeure dans une autre discipline pour former un programme de baccalauréat avec majeure et mineure.

Il peut également être associé à deux autres certificats ou mineures pour former un programme de baccalauréat par cumul.

Les personnes détentrices de certains diplômes d’études collégiales (DEC) techniques des cégeps suivants peuvent se voir reconnaître jusqu’à 7 cours (21 crédits), selon la qualité de leur dossier scolaire.

• Campus Notre-Dame-de-Foy : Techniques de commercialisation de la mode
• Cégep de Baie-Comeau : Techniques de comptabilité et de gestion
• Cégep de Beauce-Appalaches : Techniques de comptabilité et de gestion
• Cégep de la Gaspésie et des Îles : Techniques de comptabilité et de gestion
• Cégep de La Pocatière : Techniques de comptabilité et de gestion
• Cégep de Lévis : Techniques de comptabilité et de gestion | Techniques en services financiers et assurances | Techniques de gestion de commerces
• Cégep de Limoilou : Techniques de comptabilité et de gestion | Techniques de gestion hôtelière | Techniques de gestion de commerces
• Cégep de Rimouski : Techniques de comptabilité et de gestion | Techniques de gestion de commerces
• Cégep de Rivière-du-Loup : Techniques de comptabilité et de gestion
• Cégep de Sainte-Foy : Techniques de comptabilité et de gestion | Techniques en services financiers et assurances | Techniques de gestion de commerces
• Cégep de Sept-Îles : Techniques de comptabilité et de gestion
• Cégep de Thetford : Techniques de gestion de commerces
• Cégep Garneau : Techniques de comptabilité et de gestion | Techniques de gestion de commerces
• Centre matapédien d’études collégiales : Techniques de comptabilité et de gestion
• College Bart : Techniques de comptabilité et de gestion | Techniques de gestion de commerces
• College Champlain – Campus St. Lawrence : Techniques de comptabilité et de gestion
• Institut maritime du Québec : Techniques de logistique du transport

Les personnes détentrices de certains diplômes d’études collégiales (DEC) techniques des autres cégeps que ceux mentionnés ci-dessus peuvent se voir reconnaître jusqu’à 7 cours (21 crédits), selon la qualité de leur dossier scolaire.

• Techniques en services financiers et assurances
• Techniques de commercialisation de la mode
• Techniques de comptabilité et de gestion
• Techniques de gestion de commerces
• Techniques de gestion d’un établissement de restauration
• Techniques de gestion hôtelière
• Techniques de la logistique du transport

Détails : Passerelles et ententes DEC-BAC

Une expérience étudiante à dimension humaine

Les classes regroupent une moyenne de 40 étudiant·es à Lévis et de 30 à Rimouski. Les groupes-cours limités en nombre, jumelés à la disponibilité et l’encadrement remarquable de la part du corps professoral favorisent la réussite des études, mais font aussi en sorte que les étudiants se distinguent avantageusement des moyennes provinciales et nationales aux examens de certifications professionnelles.

Des formations axées sur la pratique

Les formations en administration et en sciences comptables offrent des contacts privilégiés avec le milieu des affaires et avec les cabinets d’expert·es-comptables par le biais de conférences, de visites industrielles ou de collaborations avec diverses entreprises.

Une participation reconnue aux compétitions interuniversitaires

Les étudiant·es en sciences de la gestion se distinguent annuellement à différents événements et compétitions reliés au domaine :

• Jeux du commerce;
• Happening marketing
• Symposium GRH
• Congrès CPA;
• Omnium financier;
• Simulations boursières;
• etc.

Une salle des marchés à la fine pointe de la technologie

La salle des marchés Banque Nationale est un laboratoire pédagogique pour toutes les personnes qui ont un intérêt pour les marchés financiers. Elle est une réplique d’un milieu permettant des transactions et des négociations, tout comme on en retrouve dans les établissements financiers. 

La salle des marchéscomprend des applications financières spécialisées et donne accès aux données réelles de plusieurs bourses, aux taux d’intérêt et à divers instruments financiers. Les étudiant·es apprennent ainsi dans un environnement calqué sur le marché du travail.

Trimestre 1

ADM10014	Management (3 cr.)
CTB15014	Comptabilité financière (3 cr.)
MRK10014	Marketing (3 cr.)
GRH12014	Gestion des ressources humaines (3 cr.)

Trimestre 2

FIN10014	Gestion financière I (3 cr.)
GTA10114	Introduction aux systèmes d’information (3 cr.)

6 crédits optionnels

Un cours parmi les suivants (3 crédits) :

ECO11014	Microéconomie (3 cr.)
ECO12014	Macroéconomie (3 cr.)
ECO18000	Principes d’analyse économique (3 cr.)

Un cours parmi les suivants (3 crédits):

PRO10014	Introduction à la gestion des opérations (3 cr.)
PRO20111	Gestion des opérations (3 cr.)

Deux cours parmi les suivants (6 crédits) :

ACG10014	Analyse et présentation de cas en gestion (3 cr.)
ADM23114	PME et gestion de sa croissance (3 cr.)
ADM24119	PME et mondialisation (3 cr.)
ADM24714	Entrepreneuriat et réseaux sociaux (3 cr.)
ADM25014	Droit des affaires (3 cr.)
ADM31514	Veille stratégique et occasions d’affaires (3 cr.)
ADM34019	Gestion internationale (3 cr.)
ADM35014	Gestion de projet (3 cr.)
ADM37014	Diagnostic et intervention (3 cr.)
ADM38014	Gestion de l’innovation (3 cr.)
ADM40114	Projet d’entreprise (3 cr.)
ANG10010	Anglais des affaires (3 cr.)
CTB30014	Comptabilité de gestion (3 cr.)
COM2185	Communication et relations interethniques (3 cr.)
ETH33014	Éthique et gestion des personnes (3 cr.)
FIN20014	Gestion financière II (3 cr.)
FIN20121	L’évaluation financière de l’entreprise (3 cr.)
FIN20221	Diagnostic financier et gestion du fonds de roulement (3 cr.)
FIN20321	Gestion des institutions financières (3 cr.)
FIN20514	Valeurs mobilières (3 cr.)
FIN30014	Gestion de portefeuille (3 cr.)
FIN30421	Produits dérivés et gestion des risques (3 cr.)
FIN30521	Programmation et analyse des données (3 cr.)
FIN30614	Gestion financière internationale (3 cr.)
FIN31521	Titres à revenu fixe (3 cr.)
FNP10014	Stratégies de sollicitation en planification financière personnelle (3 cr.)
FNP15114	Droit des établissements financiers (3 cr.)
FNP15214	Droit des assurances de personnes (3 cr.)
FNP20014	Assurances (3 cr.)
FNP30014	Retraite: Aspects financiers (3 cr.)
FNP35014	Planification successorale (3 cr.)
GCP10018	Gestion de projet : conception, planification et réalisation (3 cr.)
GCP10212	Outils informatisés en gestion de projet (3 cr.)
GCP10312	Gestion des personnes en contexte de projet (3 cr.)
GCP10412	Gestion des risques en contexte de projet (3 cr.)
GCP10512	Environnement économique de projet (3 cr.)
GCP10612	Gestion de projet et changement (3 cr.)
GCP11718	La gestion de projet dans les organisations (3 cr.)
GCP11818	Gestion des approvisionnements et des contrats (3 cr.)
GCP11918	Gestion de projet Agile (3 cr.)
GRH11014	Aspects humains des organisations (3 cr.)
GRH13014	Droit du travail (3 cr.)
GRH21314	Dynamique humaine des organisations (3 cr.)
GRH21421	Gestion du rendement et de la performance (3 cr.)
GRH21821	Planification stratégique, rétention et attraction de la main-d’oeuvre (3 cr.)
GRH21918	Dotation du personnel (3 cr.)
GRH22114	Gestion de la rémunération (3 cr.)
GRH22214	Formation et développement des ressources humaines (3 cr.)
GRH23614	Administration de la convention collective et arbitrage (3 cr.)
GRH23814	Gestion de la discipline et négociation collective (3 cr.)
GRH24014	Gestion de la santé et de la sécurité du travail (3 cr.)
GRH31021	Développement des habiletés de gestion des employés (3 cr.)
GRH32014	Syst. d’informations en gestion des ressources humaines (3 cr.)
GRH33021	Analyse et gestion des changements avec les ressources humaines (3 cr.)
GRH34014	Gestion internationale des ressources humaines (3 cr.)
GTA20115	Analyse d’affaires et conception de solutions TI (3 cr.)
GTA20215	Les progiciels de gestion intégrés (3 cr.)
GTA20316	Les bases de données et intelligence d’affaires (3 cr.)
GTA20415	Gestion de projet TI (3 cr.)
GTA20514	Technologies et affaires numériques (3 cr.)
GTA20615	Stratégie et architecture d’entreprise (3 cr.)
GTA30115	Conception des systèmes d’information (3 cr.)
GTA30217	Contrôle, qualité et audit des SI (3 cr.)
MRK15014	Analyse de l’environnement marketing (3 cr.)
MRK20014	Comportement du consommateur (3 cr.)
MRK20214	Communication marketing (3 cr.)
MRK20414	Marketing international (3 cr.)
MRK30014	Recherche en marketing (3 cr.)
MRK30114	Marketing des services (3 cr.)
MRK30414	Gestion du commerce au détail (3 cr.)
MRK31114	Relation de vente (3 cr.)
MRK32214	Marketing de l’innovation (3 cr.)
MQT10014	Méthodes statistiques en gestion (3 cr.)
MQT30015	Outils d’aide à la décision (3 cr.)
PRO31017	« Lean management » et amélioration continue (3 cr.)
SCO23124	Fiscalité des particuliers (3 cr.)
SCO23224	Fiscalité des sociétés et sujets spéciaux (3 cr.)
SST11319	Dimensions psychosociales en santé et sécurité au travail (3 cr.)
TEG30021	Gestion et technologies d’affaires (3 cr.)

ou tout autre cours jugé pertinent par la direction du module.

Dernière approbation : CE du 12 janvier 2021 (CE-567-7214).

Cours en présence

Les cours sont généralement offerts en présence durant la semaine, le jour et le soir. Consultez l’horaire des cours offerts au prochain trimestre.

Cours à distance

Les cours à distance sont généralement offerts en fin de journée ou les soirs de semaine. Consultez l’horaire des cours offerts au prochain trimestre.