Baccalauréat en administration

Lieux de formation

Campus de Lévis, Campus de Rimouski

Admission

Automne, Hiver, Été

Régimes d’études

Temps complet, Temps partiel

Contingenté

Non

Ouvert aux candidatures de l’international

Oui

Le baccalauréat en administration forme des gestionnaires qui occuperont des fonctions stratégiques au sein d’organisations en constante évolution.

Ce programme permet d’acquérir une formation générale en management et une formation spécialisée, avec mention au diplôme, dans l’une des concentrations ou l’un des cheminements suivants :

entrepreneuriat;
finance;
gestion des ressources humaines;
gestion des technologies d’affaires;
marketing;
services financiers;
cheminement général;
profil international.

Pour la formation en sciences comptables, voir le Baccalauréat en sciences comptables.

Des stages sont intégrés dans la formation de toutes les concentrations et permettent d’acquérir une expérience concrète sur le marché du travail.

Les personnes diplômées du programme ont accès au titre d’administrateur agréé (Adm.A.) délivré par l’Ordre des administrateurs agréés du Québec.

Cette concentration s’adresse aux personnes qui souhaitent :

travailler dans les organisations vouées au développement économique;
prendre la relève d’une entreprise familiale;
démarrer leur propre entreprise;
acquérir des connaissances générales en gestion.

Cette concentration est offerte uniquement au campus de Lévis.

Cette concentration s’adresse aux personnes qui souhaitent :

obtenir un poste en gestion financière dans une entreprise;
devenir analyste financier ou analyste financière au sein d’une institution financière;
devenir gestionnaire de portefeuille. Dans ce cas, la personne devra obtenir la certification professionnelle Chartered Financial Analyste (CFA) octroyée par le CFA Institute;
acquérir des connaissances reliées à l’analyse de compagnies et de titres boursiers, au financement, à l’évaluation de la rentabilité de projets d’investissement, à la bourse et aux placements.

Cette concentration s’adresse aux personnes qui souhaitent assumer des responsabilités en gestion des ressources humaines et en relations du travail notamment dans le cadre des professions d’agent·es, de conseiller·es, de gestionnaires, de directeurs ou directrices ainsi que de coordonnateurs ou coordinatrices :

en développement des talents;
en dotation;
en équité en matière d’emploi;
en formation et développement des ressources humaines;
en gestion des ressources humaines;
en prévention;
en développement organisationnel
en relations du travail;
en santé et sécurité du travail.

Les personnes diplômées auront un accès direct au titre de Conseiller en ressources humaines agréé au Québec (CRHA) délivré par l’Ordre des conseillers en ressources humaines agréés du Québec sans se soumettre à l’examen d’équivalence de l’Ordre.

Sur les 90 crédits à réaliser dans le cadre du baccalauréat, 51 crédits sont consacrés à la gestion des ressources humaines, ce qui assure une forte spécialisation dans ce domaine.

Cette concentration s’adresse aux personnes qui souhaitent :

faire le lien entre les domaines d’affaires et ceux des technologies;
évaluer et comparer différentes technologies d’affaires et émergentes;
analyser les besoins d’affaires et participer à la conception de solutions technologiques et à leur déploiement;
se servir des technologies de l’information comme levier pour soutenir l’efficacité stratégique et opérationnelle d’une entreprise;
organiser un projet, diriger une équipe et changer la façon de faire des organisations à l’aide des technologies de l’information.

Cette concentration offre un cadre de formation intégré pour l’utilisation stratégique et opérationnelle des technologies de l’information et des communications (TIC). Elle vise à former des spécialistes et des gestionnaires en TIC capables de soutenir la transformation numérique des organisations. Le programme est accrédité par le Conseil d’agrément en gestion des technologies d’affaires (CAGTA) relevant de l’Association canadienne des technologies de l’information (ACTI). Cette accréditation certifie que le programme répond aux normes nationales (BTM 2.0), faisant référence à des normes éprouvées et à des pratiques d’excellence qui facilitent l’exécution des stratégies numériques.

À l’issue de cette formation, les personnes diplômées se prévalent du titre d’Associé en gestion des technologies d’affaires, en recevant un écusson numérique livré par le Forum BTM. Cet agrément permet, tout au long de leur carrière professionnelle, d’indiquer les compétences et des habiletés acquises.

Cette concentration est offerte uniquement au campus de Lévis.

Cette concentration s’adresse aux personnes qui souhaitent :

assumer des responsabilités en commercialisation et en marketing au sein d’organisations toute taille;
acquérir des connaissances reliées au comportement des consommateurs, au marketing des services, à la relation de vente, au commerce au détail, à la communication marketing, au marketing international, au marketing de l’innovation, à la recherche marketing et aux technologies et affaires numériques.

Cette concentration s’adresse aux personnes qui souhaitent :

travailler dans les entreprises de services financiers (banque, caisse, ou autre) comme planificateurs ou planificatrices financières. Le programme répond aux exigences de l’Institut de planification financière pour l’accès à la certification professionnelle menant au titre de Planificateur financier. Pour porter ce titre, la personne candidate doit aussi obtenir un permis octroyé par l’Autorité des marchés financiers;
travailler dans les entreprises d’assurance. Le programme conduit à l’obtention des titres professionnels d’assureur-vie agréé (A.V.A.) et d’assureur-vie certifié (A.V.C.) délivrés par la Chambre de la sécurité financière et l’Autorité des marchés financiers;
assumer des responsabilités dans divers métiers des services financiers tout en portant une attention particulière aux sept domaines de la planification financière : placements, assurance et gestion des risques, succession, retraite, fiscalité, finances et aspects légaux.

Cette concentration est offerte uniquement au campus de Lévis.

Ce cheminement offre une formation solide, diversifiée et sur mesure en administration.

L’étudiante ou l’étudiant suit les cours prévus au tronc commun du baccalauréat en administration.
Possibilité de choisir des cours dans tous les champs disciplinaires de la gestion.
Possibilité d’effectuer un stage à temps plein, rémunéré ou non, au sein d’une entreprise au Québec, au Canada ou à l’étranger.

Ce cheminement s’adresse aux personnes désireuses de suivre un trimestre ou une année de cours à l’étranger pour se spécialiser dans différents domaines qui ne sont pas offerts à l’UQAR.

Exemples de cheminements

École supérieure des sciences commerciales d’Angers (ESSCA Angers) : Possibilité de faire son séjour dans différents campus à travers le monde (France, Espagne, Hongrie, Chine) au bachelor en management international
Université internationale de Monaco : Bachelor en administration des affaires
École de commerce Institut d’Économie Scientifique et de Gestion (IÉSEG – School of Management) de Lille ou de Paris : Cycle Bachelor, programme Grande École
École de commerce Emlyon de Lyon : Programme international Global BBA
École de commerce de Montpellier (Montpellier Business School) : Bachelor en management international
Instituts universitaires de technologie, partout en France

Une expérience étudiante à dimension humaine

Les classes regroupent une moyenne de 40 étudiant·es à Lévis et de 30 à Rimouski. Les groupes-cours limités en nombre, jumelés à la disponibilité et l’encadrement remarquable de la part du corps professoral favorisent la réussite des études, mais font aussi en sorte que les étudiants se distinguent avantageusement des moyennes provinciales et nationales aux examens de certifications professionnelles.

Des formations axées sur la pratique

Les formations en administration et en sciences comptables offrent des contacts privilégiés avec le milieu des affaires et avec les cabinets d’expert·es-comptables par le biais de conférences, de visites industrielles ou de collaborations avec diverses entreprises.

Une participation reconnue aux compétitions interuniversitaires

Les étudiant·es en sciences de la gestion se distinguent annuellement à différents événements et compétitions reliés au domaine :

Jeux du commerce;
Happening marketing
Symposium GRH
Congrès CPA;
Omnium financier;
Simulations boursières;
etc.

Une salle des marchés à la fine pointe de la technologie

La salle des marchés Banque Nationale est un laboratoire pédagogique pour toutes les personnes qui ont un intérêt pour les marchés financiers. Elle est une réplique d’un milieu permettant des transactions et des négociations, tout comme on en retrouve dans les établissements financiers.

La salle des marchéscomprend des applications financières spécialisées et donne accès aux données réelles de plusieurs bourses, aux taux d’intérêt et à divers instruments financiers. Les étudiant·es apprennent ainsi dans un environnement calqué sur le marché du travail.

DEC-BAC

Les personnes détentrices d’un diplôme d’études collégiales (DEC) des cégeps suivants peuvent se voir reconnaître jusqu’à 10 cours (30 crédits) dans le cadre d’une entente DEC-BAC.

Cégep Beauce-Appalaches : Techniques de comptabilité et de gestion
Cégep de La Pocatière : Techniques de comptabilité et de gestion
Cégep de Lévis : Techniques de comptabilité et de gestion | Technique de gestion de commerces | Technique en services financiers et assurances
Cégep de Rimouski : Techniques de comptabilité et de gestion | Technique de gestion de commerces
Cégep de Rivière-du-Loup : Techniques de comptabilité et de gestion
Cégep de Thetford : Techniques de comptabilité et de gestion | Techniques de gestion de commerces
Centre matapédien d’études collégiales : Techniques de gestion de commerces

Passerelles

Les personnes détentrices de certains diplômes d’études collégiales (DEC) des cégeps suivants peuvent se voir reconnaître jusqu’à 10 cours (30 crédits) selon la qualité de leur dossier scolaire.

Campus Notre-Dame-de-Foy :Techniques de commercialisation de la mode
Cégep de Baie-Comeau :Techniques de comptabilité et de gestion
Cégep de la Gaspésie et des Îles :Techniques de comptabilité et de gestion
Cégep de Sainte-Foy: Techniques de comptabilité et de gestion | Techniques de gestion de commerces | Techniques en services financiers et assurances
Cégep de Sept-Îles : Techniques de comptabilité et de gestion
Cégep Garneau : Techniques de comptabilité et de gestion | Techniques de gestion de commerces
Cégep Limoilou: Techniques de comptabilité et de gestion | Techniques de gestion de commerces | Techniques de gestion hôtelière
Collège Bart : Techniques de comptabilité et de gestion | Techniques de gestion de commerces
Institut maritime du Québec : Techniques de la logistique du transport

Les personnes détentrices de certains diplômes d’études collégiales (DEC) techniques des autres cégeps que ceux mentionnés ci-dessus peuvent se voir reconnaître jusqu’à 10 cours (30 crédits) selon la qualité de leur dossier scolaire.

Détails : Passerelles et ententes DEC-BAC

Bourses d’accueil au baccalauréat

Ces bourses de 1 000 $ à 3 000 $ sont offertes à toutes les personnes nouvellement admises à temps complet dans un programme de baccalauréat, sur la base d’un diplôme d’études collégiales (DEC), avec une cote R de 31 et plus.

La sélection se fait automatiquement à partir du dépôt de la demande d’admission.

Bourses d’accueil, volet sportif et volet socioculturel ou communautaire

Ces bourses de 1 000 $ renouvelables jusqu’à un maximum de 4 000 $ sont offertes aux personnes qui se sont démarquées par leur engagement et leur performance lors de leur passage au collégial. Elles doivent être inscrites à temps complet dans un programme d’études et être actives dans leurs domaines pour représenter l’UQAR dans les évènements associés à leur activité, et ce, tout au long de leurs études.

La sélection se fait à partir d’un dossier de candidature : volet sportif et volet socioculturel ou communautaire.

Autres bourses et aide financière

Plusieurs autres programmes de bourses et d’aide financière sont accessibles en fonction du domaine d’études, du dossier étudiant, de la situation financière, de la participation à différentes activités sociales, culturelles ou sportives, etc.

Profil international

Ce cheminement s’adresse aux personnes désireuses de suivre une année de cours à l’étranger dans un institut universitaire de technologie (IUT) en France pour se spécialiser dans différents domaines qui ne sont pas offerts à l’UQAR.

L’UQAR offre de nombreuses possibilités de séjours à l’étranger pour les personnes motivées à élargir leurs connaissances tout en vivant une expérience culturelle enrichissante.

Ces séjours peuvent prendre la forme d’un programme d’échange, d’un stage pratique ou d’un séjour de recherche. Plusieurs sources de financement sont aussi accessibles.

Finance

Secteurs d’emploi

Analyse financière
Conseil en placement
Conseil en valeurs mobilières
Gestion financière
Gestion de portefeuille
Gestion de risque
Négociation en bourse
Stratégies d’investissement
Trésorerie
Vérification des impôts

Principaux employeurs

Banques et institutions financières
Caisses de retraite
Compagnies d’assurance
Gouvernement
Maisons de courtage
Sociétés de fiducie

Gestion des ressources humaines

Secteurs d’emploi

Développement des compétences
Développement organisationnel
Formation du personnel
Gestion du personnel
Médiation et négociation
Organisation du travail
Recrutement
Relations de travail (relations industrielles)
Rémunération et avantages sociaux
Ressources humaines
Santé et sécurité

Principaux employeurs

Moyennes et grandes entreprises
Organismes publics et parapublics
PME
Secteurs industriels divers
Syndicat
Santé et services sociaux
Banques et institutions financières
Éducation
Firmes de consultation
Gouvernement

Gestion des technologies d’affaires (GTA)

Principaux secteurs d’emplois

Analyse d’affaires
Analyse des systèmes d’information
Gestion de projet technologique
Consultation
Gestion de la clientèle et des fournisseurs
Soutien au marketing

Principaux employeurs

Moyennes et grandes entreprises
Secteurs industriels divers
Banques et institutions financières
Organismes publics et parapublics
Firmes de consultants
Gouvernement
Sociétés d’État
Centres de recherche
Établissements d’enseignement

Marketing

Principaux secteurs d’emplois

Analyse marketing
Analyse en communication
Analyse de marchés
Conseil en commercialisation
Conseil en marketing
Conseil en développement
Conseil en vente et en formation à la vente
Conseil en service à la clientèle
Conception publicitaire
Responsable de la distribution
Responsable de lignes de produits

Principaux employeurs

Firmes de communication, de consultation, de marketing
PME
Moyennes et grandes entreprises
Gouvernement
Travail autonome

Services financiers

Principaux secteurs d’emplois

Assurance vie
Planification financière
Conseil financier (finances personnelles, sécurité financière, etc.)

Principaux employeurs

Banques et institutions financières
Caisses de retraite
Compagnies d’assurance
Gouvernement
Maisons de courtage
Sociétés de fiducie

Les personnes diplômées du baccalauréat en administration ont accès aux programmes de cycles supérieurs de l’UQAR dans les domaines suivants :

Consultez l’UQAR-Info pour tous les reportages, nouvelles, événements et témoignages touchant ce domaine d’études.

Admission

7464

Campus de Lévis

Annie Brisson
Directrice de comité modulaire

418 833-8800 poste 3250
1 800 511-3382 poste 3250
adm_levis@uqar.ca

Campus de Rimouski

Ali Ghali
Directeur de module

418 723-1986 poste 1546
1 800 511-3382 poste 1546
mod-adm-rimouski@uqar.ca

90 crédits, premier cycle

Bachelier en administration des affaires (B.A.A.)

Le programme de baccalauréat en administration des affaires vise à permettre aux étudiants de développer leur potentiel et d’acquérir des connaissances et des habiletés reliées aux sciences de l’administration en vue d’utiliser leur expertise au profit de petites et moyennes organisations, privées et publiques, de créer leur entreprise ou de poursuivre leur formation aux cycles universitaires supérieurs.

Au-delà des acquis propres aux champs de la gestion, le programme vise à former des leaders dont les qualités personnelles et les valeurs influenceront les organisations et la société de demain.

Téléchargez la description officielle du programme

Étudiants canadiens

Lieu de formation	Régime d’étude	Trimestres d’admission			Contingentement
Lieu de formation	Régime d’étude	Automne	Hiver	Été	Contingentement
Campus de Lévis	Temps complet	X	X		Non contingenté
Campus de Lévis	Temps partiel	X	X	X	Non contingenté
Campus de Rimouski	Temps complet	X	X		Non contingenté
Campus de Rimouski	Temps partiel	X	X	X	Non contingenté

Étudiants internationaux

Lieu de formation	Régime d’étude	Trimestres d’admission			Contingentement
Lieu de formation	Régime d’étude	Automne	Hiver	Été	Contingentement
Campus de Lévis	Temps complet	X	X		Non contingenté
Campus de Rimouski	Temps complet	X	X		Non contingenté

Notes sur l’admission

Les concentrations gestion des technologies d’affaires (GTA) et service financier sont offertes uniquement au campus de LÉVIS. Le cheminement spécialisé international est offert uniquement au campus de RIMOUSKI.

Base collégiale au Québec

Être titulaire d’un diplôme d’études collégiales (DEC) et avoir une cote R égale ou supérieure à 22

avoir réussi au moins un cours de mathématiques de niveau collégial.

Les personnes qui ont une cote R entre 20 et 22 ou qui n’ont pas réussi un cours de mathématiques de niveau collégial seront admises conditionnellement à la réussite du test de compétences mathématiques. En cas d’échec (résultat entre 0 et 50%), les personnes admises devront réussir le cours d’appoint MQT 002 14 ou tout autre cours jugé pertinent par la direction du conseil de module (cours hors programme).

Les personnes qui n’ont pas une cote R égale ou supérieure à 20 seront redirigées vers le certificat en administration. Après 15 crédits complétés au certificat, elles pourront faire une demande d’admission sur la base d’études universitaires.

Compétences linguistiques en français :

De plus, la candidate ou le candidat qui ne peut faire la preuve de ses compétences linguistiques en français selon les critères de la « Politique relative à la maîtrise du français au premier cycle » devra se soumettre à un examen institutionnel de français, après avoir reçu une convocation à cet effet. En cas d’échec à l’examen, la réussite d’un cours de français fonctionnel sera exigée et l’inscription à ce cours est obligatoire dès le trimestre suivant.

Base études universitaires au Québec

Au moment du dépôt de la demande d’admission, avoir réussi au moins cinq cours (15 crédits) dans un programme universitaire, avec une moyenne cumulative minimale de 2,4/4,3

avoir réussi au moins un cours de mathématiques de niveau collégial.

Les personnes qui ont réussi cinq cours (15 crédits) universitaires avec une moyenne cumulative minimale de 2,4/4,3, mais qui n’ont pas réussi un cours de mathématiques de niveau collégial seront admises conditionnellement à la réussite du test de compétences mathématiques. En cas d’échec (résultat entre 0 et 50%), les personnes admises devront réussir le cours MQT 002 14 ou tout autre cours jugé pertinent ou équivalent par la direction du conseil de module (cours hors programme).

Compétences linguistiques en français :

Base études hors Québec

Être titulaire d’un diplôme équivalent à un diplôme d’études collégiales et avoir obtenu une moyenne de 11/20.

Les personnes admissibles sur la base d’études hors Québec dont on aura établi à l’aide du dossier qu’elles n’ont pas les connaissances requises en mathématiques, seront assujetties à un test de mathématiques. En cas d’échec (de 0 à 50%), les personnes admises devront réussir le cours d’appoint MQT 002 14 ou tout autre cours jugé pertinent ou équivalent par la direction du conseil de module (cours hors programme).

Ce cours d’appoint devra être réussi au plus tard dans les douze (12) mois après la première inscription, sinon l’admission au programme sera refusée.

Compétences linguistiques en français :

Base expérience

Aucune admission au baccalauréat en administration sur cette base. Les candidates et candidats sont invités à présenter une demande d’admission au certificat.

Plan de formation

Concentration offerte uniquement au campus de Lévis

Trimestre 1

ADM 100 14	Management (3 cr.)
CTB 150 14	Comptabilité financière (3 cr.)
GRH 120 14	Gestion des ressources humaines (3 cr.)
GTA 101 14	Introduction aux systèmes d’information (3 cr.)
MRK 100 14	Marketing (3 cr.)

Trimestre 2

ECO 120 14	Macroéconomie (3 cr.)
FIN 100 14	Gestion financière I (3 cr.)
GRH 110 14	Aspects humains des organisations (3 cr.)
MRK 150 14	Analyse de l’environnement marketing (3 cr.)
MQT 100 14	Méthodes statistiques en gestion (3 cr.)

Trimestre 3

CTB 300 14	Comptabilité de gestion (3 cr.) (CTB15014)
ECO 110 14	Microéconomie (3 cr.)
FIN 200 14	Gestion financière II (3 cr.) (FIN10014)
GTA 201 15	Analyse d’affaires et conception de solutions TI (3 cr.)

3 crédits optionnels

Trimestre 4

ADM 250 14	Droit des affaires (3 cr.)
GTA 202 15	Les progiciels de gestion intégrés (3 cr.)
GTA 301 15	Conception des systèmes d’information (3 cr.) (GTA20115)
PRO 201 11	Gestion des opérations (3 cr.) (MQT10014)

3 crédits d’enrichissement

Trimestre 5

ADM 340 19	Gestion internationale (3 cr.)
GTA 203 16	Les bases de données et intelligence d’affaires (3 cr.) (GTA20115 et GTA30115)
GTA 204 15	Gestion de projet TI (3 cr.)
GTA 205 14	Technologies et affaires numériques (3 cr.)
PRO 310 17	« Lean management » et amélioration continue (3 cr.) (MQT10014 et (PRO20111 ou PRO21014))

Trimestre 6

ADM 300 14	Gestion stratégique (3 cr.) (FIN10014 et MRK10014)
GTA 206 15	Stratégie et architecture d’entreprise (3 cr.)
GTA 302 17	Contrôle, qualité et audit des SI (3 cr.)
GTA 401 19	Projet intégrateur TI (3 cr.) (GTA20415)

3 crédits optionnels

Règlement pédagogique particulier :

Pour s’inscrire au cours ADM 300 14, l’étudiante ou l’étudiant doit avoir réussi soixante (60) crédits du programme dont les cours FIN 100 14 et MRK 100 14.

COURS OPTIONNELS

2 cours optionnels parmi les suivants (6 crédits):

ACG 100 14	Analyse et présentation de cas en gestion (3 cr.)
COM 218 5	Communication et relations interethniques (3 cr.)
FIN 301 19	Gestion de portefeuille appliquée (3 cr.) (CTB15014 et FIN10014)
INF 111 07	Programmation orientée objet I (3 cr.)
INT 110 14	Activités d’intégration (3 cr.)
GRH 310 21	Développement des habiletés de gestion des employés (3 cr.) (GRH11014)
GTA 410 17	Stage en GTA (3 cr.)
MRK 304 14	Gestion du commerce au détail (3 cr.) (MRK10014)
SCO 231 24	Fiscalité des particuliers (3 cr.)
SCO 232 24	Fiscalité des sociétés et sujets spéciaux (3 cr.) (SCO23124)
TEG 300 21	Gestion et technologies d’affaires (3 cr.) (GTA10114)
TEG 400 22	Analytique d’affaires (3 cr.) (GTA10114)

Ou tout autre cours en administration n’apparaissant pas dans cette liste, avec l’accord de la direction du comité modulaire des sciences de l’administration.

Règlements pédagogiques particuliers :

L’inscription au cours ACG 100 14 nécessite d’être inscrit à un cas « académique » lors d’une compétition.

Pour s’inscrire au cours GTA 410 17, l’étudiante ou l’étudiant doit avoir réussi soixante (60) crédits dans le programme et avoir une moyenne cumulative de 3,0 sur 4,3. De plus, il devra obtenir l’approbation du directeur du comité modulaire, avoir une organisation et un superviseur acceptant le projet.

Pour s’inscrire au cours INT 110 14, l’étudiante ou l’étudiant doit avoir réussi 45 crédits dans le programme.

Note :

Le cours INT 110 14 ne sera offert que sur le campus de Rimouski.

COURS D’ENRICHISSEMENT

1 cours d’enrichissement parmi les suivants (3 crédits)

ANG 100 10	Anglais des affaires (3 cr.)
ANG 121 18	Introduction à l’anglais des affaires (3 cr.) (ANG12004)
ETH 330 14	Éthique et gestion des personnes (3 cr.)

Note :

Le cours ANG 100 10 ne sera offert que sur le campus de Lévis.

Dernière approbation : CE du 12 avril 2022 (CE-580-7477).

Trimestre 1

ADM 100 14	Management (3 cr.)
CTB 150 14	Comptabilité financière (3 cr.)
GRH 120 14	Gestion des ressources humaines (3 cr.)
GTA 101 14	Introduction aux systèmes d’information (3 cr.)
MRK 100 14	Marketing (3 cr.)

Trimestre 2

ECO 120 14	Macroéconomie (3 cr.)
FIN 100 14	Gestion financière I (3 cr.)
GRH 110 14	Aspects humains des organisations (3 cr.)
MRK 150 14	Analyse de l’environnement marketing (3 cr.)
MQT 100 14	Méthodes statistiques en gestion (3 cr.)

Trimestre 3

CTB 300 14	Comptabilité de gestion (3 cr.) (CTB15014)
ECO 110 14	Microéconomie (3 cr.)
FIN 200 14	Gestion financière II (3 cr.) (FIN10014)
FIN 202 21	Diagnostic financier et gestion du fonds de roulement (3 cr.) (CTB15014 ou FIN20014)
FIN 205 14	Valeurs mobilières (3 cr.) (FIN10014)

Trimestre 4

ADM 250 14	Droit des affaires (3 cr.)
FIN 201 21	L’évaluation financière de l’entreprise (3 cr.) (FIN20224)
FIN 300 14	Gestion de portefeuille (3 cr.) (FIN20014 et FIN20514)
PRO 201 11	Gestion des opérations (3 cr.) (MQT10014)

3 crédits d’enrichissement

Trimestre 5

FIN 303 24	Principes d’investissement et de gestion financière en immobilier (3 cr.) (FIN20514 et (ECO11014 ou ECO18000))
FIN 306 14	Gestion financière internationale (3 cr.) (FIN20514)
FIN 304 21	Produits dérivés et gestion des risques (3 cr.) (FIN20514)
FIN 315 21	Titres à revenu fixe (3 cr.) (FIN20014 et FIN20514)

3 crédits optionnels

Trimestre 6

ADM 300 14	Gestion stratégique (3 cr.) (FIN10014 et MRK10014)
FIN 203 21	Gestion des institutions financières (3 cr.) (FIN30421)
FIN 305 21	Programmation et analyse des données (3 cr.) (FIN30014)
FIN 400 14	Activité de synthèse en finance (3 cr.)

3 crédits optionnels

Règlements pédagogiques particuliers :

Pour s’inscrire au cours ADM 300 14, l’étudiante ou l’étudiant doit avoir réussi soixante (60) crédits du programme dont les cours FIN 100 14 et MRK 100 14.

Pour s’inscrire au cours FIN 400 14, l’étudiante ou l’étudiant doit avoir réussi 21 crédits de cours siglés FIN ou SCO.

COURS OPTIONNEL

Deux cours parmi les suivants (6 crédits):

ACG 100 14	Analyse et présentation de cas en gestion (3 cr.)
ADM 350 14	Gestion de projet (3 cr.)
COM 218 5	Communication et relations interethniques (3 cr.)
FIN 120 23	Stage 1 : finance (3 cr.) (FIN10014)
FIN 210 23	Stage 2 : finance (3 cr.) (FIN20014 et FIN20224 et FIN20514)
FIN 301 19	Gestion de portefeuille appliquée (3 cr.) (CTB15014 et FIN10014)
GTA 205 14	Technologies et affaires numériques (3 cr.)
INT 110 14	Activités d’intégration (3 cr.)
MRK 304 14	Gestion du commerce au détail (3 cr.) (MRK10014)
PRO 310 17	« Lean management » et amélioration continue (3 cr.) (MQT10014 et (PRO20111 ou PRO21014))
SCO 231 24	Fiscalité des particuliers (3 cr.)
SCO 232 24	Fiscalité des sociétés et sujets spéciaux (3 cr.) (SCO23124)
TEG 300 21	Gestion et technologies d’affaires (3 cr.) (GTA10114)

Ou tout autre cours en administration n’apparaissant pas dans cette liste, avec l’accord de la direction du comité modulaire des sciences de l’administration.

Règlements pédagogiques particuliers :

L’inscription au cours ACG 100 14 nécessite d’être inscrit à un cas « académique » lors d’une compétition.

Pour s’inscrire au cours FIN 120 23, il faut avoir réussi au moins vingt-quatre (24) crédits dont le cours FIN 100 14 et avoir une moyenne cumulative minimale de 2,7/4,3. De plus, il faut obtenir la validation de la direction du conseil de module, avoir une organisation et un superviseur acceptant le projet.

Pour s’inscrire au cours FIN 210 23, il faut avoir réussi quarante-huit (48) crédits dans le programme dont les cours FIN 200 14, FIN 205 14, FIN 202 21 et un quatrième cours FIN au choix de la personne étudiante et détenir une moyenne cumulative de 2,7 sur 4,3. De plus, il faut obtenir la validation de la direction du conseil de module, avoir une organisation et un superviseur acceptant le projet.

Pour s’inscrire au cours INT 110 14, il faut avoir réussi quarante-cinq (45) crédits dans le programme.

Note :

Le cours INT 110 14 ne sera offert que sur le campus de Rimouski.

COURS D’ENRICHISSEMENT

1 cours parmi les suivants (3 crédits):

ANG 100 10	Anglais des affaires (3 cr.)
ANG 121 18	Introduction à l’anglais des affaires (3 cr.) (ANG12004)
ETH 330 14	Éthique et gestion des personnes (3 cr.)

Note :

Le cours ANG 100 10 ne sera offert que sur le campus de Lévis.

Dernière approbation de la Commission des études du 7 mai 2024 (CE-603-7860)

Trimestre 1

ADM 100 14	Management (3 cr.)
CTB 150 14	Comptabilité financière (3 cr.)
GRH 120 14	Gestion des ressources humaines (3 cr.)
GTA 101 14	Introduction aux systèmes d’information (3 cr.)
ou COM 218 5	Communication et relations interethniques (3 cr.)
MRK 100 14	Marketing (3 cr.)

Trimestre 2

ECO 120 14	Macroéconomie (3 cr.)
FIN 100 14	Gestion financière I (3 cr.)
GRH 110 14	Aspects humains des organisations (3 cr.)
MRK 150 14	Analyse de l’environnement marketing (3 cr.)
MQT 100 14	Méthodes statistiques en gestion (3 cr.)

Trimestre 3

CTB 300 14	Comptabilité de gestion (3 cr.) (CTB15014)
FIN 200 14	Gestion financière II (3 cr.) (FIN10014)
GRH 130 14	Droit du travail (3 cr.)
GRH 214 21	Gestion du rendement et de la performance (3 cr.)
GRH 240 14	Gestion de la santé et de la sécurité du travail (3 cr.)

Trimestre 4

GRH 218 21	Planification stratégique, rétention et attraction de la main-d’oeuvre (3 cr.) (GRH12014)
GRH 221 14	Gestion de la rémunération (3 cr.) (GRH12014)
PRO 201 11	Gestion des opérations (3 cr.) (MQT10014)
SST 113 19	Dimensions psychosociales en santé et sécurité au travail (3 cr.)

3 crédits d’enrichissement

Trimestre 5

GRH 219 18	Dotation du personnel (3 cr.)
GRH 238 14	Gestion de la discipline et négociation collective (3 cr.)
GRH 330 21	Analyse et gestion des changements avec les ressources humaines (3 cr.)
GRH 340 14	Gestion internationale des ressources humaines (3 cr.) (GRH12014)
PRO 310 17	« Lean management » et amélioration continue (3 cr.) (MQT10014 et (PRO20111 ou PRO21014))

Trimestre 6

ADM 300 14	Gestion stratégique (3 cr.) (FIN10014 et MRK10014)
GRH 222 14	Formation et développement des ressources humaines (3 cr.) (GRH12014)
GRH 236 14	Administration de la convention collective et arbitrage (3 cr.) (GRH13014)
GRH 310 21	Développement des habiletés de gestion des employés (3 cr.) (GRH11014)
GRH 400 14	Activités de synthèse en gestion des ressources humaines (3 cr.)
ou GRH 410 17	Stage en GRH (3 cr.)

Règlements pédagogiques particuliers :

Pour s’inscrire au cours ADM 300 14, l’étudiante ou l’étudiant doit avoir réussi soixante (60) crédits du programme dont les cours FIN 100 14 et MRK 100 14.

Pour s’inscrire au cours GRH 400 14 Activité de synthèse en gestion des ressources humaines, l’étudiante ou l’étudiant doit avoir réussi 21 crédits siglés GRH.

Pour être admissible au stage GRH 410 17 Stage en gestion des ressources humaines, l’étudiant doit avoir réussi 60 crédits. De plus, il doit avoir réussi les deux tiers des cours siglés GRH de son programme de formation et avoir une moyenne cumulative de 3,0 sur 4,3.

COURS D’ENRICHISSEMENT

1 cours d’enrichissement (3 crédits):

ETH 330 14

Éthique et gestion des personnes (3 cr.)

Dernière approbation : CE du 12 avril 2022 (CE-580-7477).

Trimestre 1

ADM 100 14	Management (3 cr.)
CTB 150 14	Comptabilité financière (3 cr.)
GRH 120 14	Gestion des ressources humaines (3 cr.)
GTA 101 14	Introduction aux systèmes d’information (3 cr.)
MRK 100 14	Marketing (3 cr.)

Trimestre 2

ECO 120 14	Macroéconomie (3 cr.)
FIN 100 14	Gestion financière I (3 cr.)
GRH 110 14	Aspects humains des organisations (3 cr.)
MRK 150 14	Analyse de l’environnement marketing (3 cr.)
MQT 100 14	Méthodes statistiques en gestion (3 cr.)

Trimestre 3

CTB 300 14	Comptabilité de gestion (3 cr.) (CTB15014)
FIN 200 14	Gestion financière II (3 cr.) (FIN10014)
MRK 200 14	Comportement du consommateur (3 cr.)
ECO 110 14	Microéconomie (3 cr.)

3 crédits optionnels

Trimestre 4

ADM 250 14	Droit des affaires (3 cr.)
MRK 202 14	Communication marketing (3 cr.) (MRK10014)
MRK 301 14	Marketing des services (3 cr.) (MRK10014)
PRO 201 11	Gestion des opérations (3 cr.) (MQT10014)

3 crédits d’enrichissement

Trimestre 5

ADM 340 19	Gestion internationale (3 cr.)
GTA 205 14	Technologies et affaires numériques (3 cr.)
MRK 311 14	Relation de vente (3 cr.)
MRK 322 14	Marketing de l’innovation (3 cr.) (MRK10014)
PRO 310 17	« Lean management » et amélioration continue (3 cr.) (MQT10014 et (PRO20111 ou PRO21014))

Trimestre 6

ADM 300 14	Gestion stratégique (3 cr.) (FIN10014 et MRK10014)
MRK 204 14	Marketing international (3 cr.) (MRK10014)
MRK 300 14	Recherche en marketing (3 cr.) (MQT10014 et MRK10014)
MRK 400 14	Activité de synthèse en marketing (3 cr.)

3 crédits optionnels

Règlements pédagogiques particuliers :

Pour s’inscrire au cours ADM 300 14, l’étudiante ou l’étudiant doit avoir réussi soixante (60) crédits du programme dont les cours FIN 100 14 et MRK 100 14.

Pour s’inscrire au cours MRK 400 14, l’étudiante ou l’étudiant doit avoir réussi 21 crédits de cours siglés MRK ou GTA.

COURS OPTIONNELS

2 cours parmi les suivants (6 crédits):

ACG 100 14	Analyse et présentation de cas en gestion (3 cr.)
ADM 350 14	Gestion de projet (3 cr.)
COM 218 5	Communication et relations interethniques (3 cr.)
FIN 301 19	Gestion de portefeuille appliquée (3 cr.) (CTB15014 et FIN10014)
INT 110 14	Activités d’intégration (3 cr.)
MRK 304 14	Gestion du commerce au détail (3 cr.) (MRK10014)
MRK 410 17	Stage en marketing (3 cr.)
SCO 231 24	Fiscalité des particuliers (3 cr.)
SCO 232 24	Fiscalité des sociétés et sujets spéciaux (3 cr.) (SCO23124)

Ou tout autre cours en administration n’apparaissant pas dans cette liste, avec l’accord de la direction du comité modulaire des sciences de l’administration.

Règlements pédagogiques particuliers :

L’inscription au cours ACG 100 14 nécessite d’être inscrit à un cas « académique » lors d’une compétition.

Pour s’inscrire au cours MRK 410 17, l’étudiante ou l’étudiant doit avoir réussi soixante (60) crédits dans le programme et détenir une moyenne cumulative de 2,7 sur 4,3. De plus, elle ou il devra obtenir la validation du directeur du comité modulaire, avoir une organisation et un superviseur acceptant le projet.

Pour s’inscrire au cours INT 110 14, l’étudiante ou l’étudiant doit avoir réussi 45 crédits dans le programme.

Note :

Le cours INT 110 14 ne sera offert que sur le campus de Rimouski.

COURS D’ENRICHISSEMENT

1 cours parmi les suivants (3 crédits):

ANG 100 10	Anglais des affaires (3 cr.)
ANG 121 18	Introduction à l’anglais des affaires (3 cr.) (ANG12004)
ETH 330 14	Éthique et gestion des personnes (3 cr.)

Note :

Le cours ANG 100 10 ne sera offert que sur le campus de Lévis.

Dernière approbation : CE du 12 janvier 2021 (CE-567-7214).

Concentration offerte uniquement au campus de Lévis

Trimestre 1

ADM 100 14	Management (3 cr.)
CTB 150 14	Comptabilité financière (3 cr.)
GRH 120 14	Gestion des ressources humaines (3 cr.)
GTA 101 14	Introduction aux systèmes d’information (3 cr.)
MRK 100 14	Marketing (3 cr.)

Trimestre 2

ECO 120 14	Macroéconomie (3 cr.)
FIN 100 14	Gestion financière I (3 cr.)
GRH 110 14	Aspects humains des organisations (3 cr.)
MRK 150 14	Analyse de l’environnement marketing (3 cr.)
MQT 100 14	Méthodes statistiques en gestion (3 cr.)

Trimestre 3

CTB 300 14	Comptabilité de gestion (3 cr.) (CTB15014)
FIN 200 14	Gestion financière II (3 cr.) (FIN10014)
ECO 110 14	Microéconomie (3 cr.)
FIN 205 14	Valeurs mobilières (3 cr.) (FIN10014)
SCO 231 24	Fiscalité des particuliers (3 cr.)

Trimestre 4

ADM 250 14	Droit des affaires (3 cr.)
ou FNP 151 14	Droit des établissements financiers (3 cr.)
FIN 300 14	Gestion de portefeuille (3 cr.) (FIN20014 et FIN20514)
FNP 200 14	Assurances (3 cr.)
FNP 300 14	Retraite: Aspects financiers (3 cr.) (FIN10014 et SCO23124)
PRO 201 11	Gestion des opérations (3 cr.) (MQT10014)

Règle de cheminement :

Pour satisfaire aux exigences de l’I.Q.P.F., des A.V.C. et des A.V.A., les étudiants de cette concentration doivent remplacer le cours ADM 250 14 Droit des affaires par le cours FNP 151 14 Droit des établissements financiers au trimestre 4.

Trimestre 5

ADM 340 19	Gestion internationale (3 cr.)
ou FIN 306 14	Gestion financière internationale (3 cr.) (FIN20514)
FIN 303 24	Principes d’investissement et de gestion financière en immobilier (3 cr.) (FIN20514 et (ECO11014 ou ECO18000))
ou TEG 300 21	Gestion et technologies d’affaires (3 cr.) (GTA10114)
ou PRO 310 17	« Lean management » et amélioration continue (3 cr.) (MQT10014 et (PRO20111 ou PRO21014))
ou FNP 110 23	Stage 1 : services financiers (3 cr.) (FIN10014)
FNP 152 14	Droit des assurances de personnes (3 cr.) (FNP15114)
FNP 350 14	Planification successorale (3 cr.) (SCO23124)
FIN 202 21	Diagnostic financier et gestion du fonds de roulement (3 cr.) (CTB15014 ou FIN20014)

3 crédits optionnels

Règlement pédagogique particulier :

Pour s’inscrire au cours FNP 110 23, la personne étudiante doit avoir réussi au moins vingt-quatre (24) crédits dont le cours FIN 100 14. Elle doit avoir une moyenne cumulative minimale de 2,7/4,3. De plus, il faut obtenir la validation de la direction du conseil de module, avoir une organisation et un superviseur acceptant le projet.

Trimestre 6

ADM 300 14	Gestion stratégique (3 cr.) (FIN10014 et MRK10014)
FNP 400 14	Synthèse en planification financière personnelle (3 cr.)
FNP 100 14	Stratégies de sollicitation en planification financière personnelle (3 cr.)
ou FNP 210 23	Stage 2 : finance personnelle (3 cr.) (FIN20014 et FIN20224 et FIN20514)
SCO 232 24	Fiscalité des sociétés et sujets spéciaux (3 cr.) (SCO23124)

3 crédits d’enrichissement

Règlements pédagogiques particuliers :

Pour s’inscrire au cours ADM 300 14, l’étudiante ou l’étudiant doit avoir réussi soixante (60) crédits du programme dont les FIN 100 14 et MRK 100 14.

Pour s’inscrire au cours FNP 400 14, l’étudiante ou l’étudiant doit avoir réussi 21 crédits de cours siglés FIN, FNP, ou SCO.

Pour s’inscrire au cours FNP 210 23, la personne étudiante doit avoir réussi quarante-huit (48) crédits dont les cours FIN 200 14, FIN 205 14, FIN 202 21 et un quatrième cours FIN au choix. Elle doit avoir une moyenne cumulative minimale de 2,7/4,3. De plus, il faut obtenir la validation de la direction du conseil de module, avoir une organisation et un superviseur acceptant le projet.

COURS OPTIONNEL

Zéro à 1 cours parmi les suivants (0 à 3 crédits):

ACG 100 14	Analyse et présentation de cas en gestion (3 cr.)
ADM 350 14	Gestion de projet (3 cr.)
COM 218 5	Communication et relations interethniques (3 cr.)
FIN 301 19	Gestion de portefeuille appliquée (3 cr.) (CTB15014 et FIN10014)
INT 110 14	Activités d’intégration (3 cr.)
MRK 304 14	Gestion du commerce au détail (3 cr.) (MRK10014)

Ou tout autre cours en administration n’apparaissant pas dans cette liste, avec l’accord de la direction du comité modulaire des sciences de l’administration.

Règlements pédagogiques particuliers :

L’inscription au cours ACG 100 14 nécessite d’être inscrit à un cas « académique » lors d’une compétition.

Pour s’inscrire au cours INT 110 14, l’étudiante ou l’étudiant doit avoir réussi 45 crédits dans le programme.

Note :

Le cours INT 110 14 ne sera offert que sur le campus de Rimouski.

COURS D’ENRICHISSEMENT

1 cours d’enrichissement parmi les suivants (3 cr.):

ANG 100 10	Anglais des affaires (3 cr.)
ANG 121 18	Introduction à l’anglais des affaires (3 cr.) (ANG12004)
ETH 330 14	Éthique et gestion des personnes (3 cr.)

Note :

Le cours ANG 100 10 ne sera offert que sur le campus de Lévis.

Dernière approbation : CE du 12 janvier 2021 (CE-567-7214).

Trimestre 1

ADM 100 14	Management (3 cr.)
CTB 150 14	Comptabilité financière (3 cr.)
GRH 120 14	Gestion des ressources humaines (3 cr.)
GTA 101 14	Introduction aux systèmes d’information (3 cr.)
MRK 100 14	Marketing (3 cr.)

Trimestre 2

ECO 120 14	Macroéconomie (3 cr.)
FIN 100 14	Gestion financière I (3 cr.)
GRH 110 14	Aspects humains des organisations (3 cr.)
MRK 150 14	Analyse de l’environnement marketing (3 cr.)
MQT 100 14	Méthodes statistiques en gestion (3 cr.)

Trimestre 3

CTB 300 14	Comptabilité de gestion (3 cr.) (CTB15014)
ECO 110 14	Microéconomie (3 cr.)
FIN 200 14	Gestion financière II (3 cr.) (FIN10014)

6 crédits optionnels

Trimestre 4

ADM 250 14	Droit des affaires (3 cr.)
PRO 201 11	Gestion des opérations (3 cr.) (MQT10014)

3 crédits d’enrichissement

6 crédits optionnels

Trimestre 5

ADM 340 19	Gestion internationale (3 cr.)
PRO 310 17	« Lean management » et amélioration continue (3 cr.) (MQT10014 et (PRO20111 ou PRO21014))

9 crédits optionnels

Trimestre 6

ADM 300 14

Gestion stratégique (3 cr.) (FIN10014 et MRK10014)

12 crédits optionnels

Règlement pédagogique particulier :

Pour s’inscrire au cours ADM 300 14, l’étudiante ou l’étudiant doit avoir réussi soixante (60) crédits du programme dont les cours FIN 100 14 et MRK 100 14.

COURS OPTIONNELS

Onze cours parmi les suivants (33 crédits):

3 à 9 crédits de cours ACG ou ADM:

ACG 100 14	Analyse et présentation de cas en gestion (3 cr.)
ADM 231 14	PME et gestion de sa croissance (3 cr.)
ADM 241 19	PME et mondialisation (3 cr.)
ADM 247 14	Entrepreneuriat et réseaux sociaux (3 cr.)
ADM 315 14	Veille stratégique et occasions d’affaires (3 cr.)
ADM 350 14	Gestion de projet (3 cr.)
ADM 370 14	Diagnostic et intervention (3 cr.)
ADM 380 14	Gestion de l’innovation (3 cr.)
ADM 401 14	Projet d’entreprise (3 cr.)

3 à 9 crédits de cours FIN ou FNP:

FIN 201 21	L’évaluation financière de l’entreprise (3 cr.) (FIN20224)
FIN 202 21	Diagnostic financier et gestion du fonds de roulement (3 cr.) (CTB15014 ou FIN20014)
FIN 203 21	Gestion des institutions financières (3 cr.) (FIN30421)
FIN 205 14	Valeurs mobilières (3 cr.) (FIN10014)
FIN 300 14	Gestion de portefeuille (3 cr.) (FIN20014 et FIN20514)
FIN 301 19	Gestion de portefeuille appliquée (3 cr.) (CTB15014 et FIN10014)
FIN 304 21	Produits dérivés et gestion des risques (3 cr.) (FIN20514)
FIN 305 21	Programmation et analyse des données (3 cr.) (FIN30014)
FIN 306 14	Gestion financière internationale (3 cr.) (FIN20514)
FIN 315 21	Titres à revenu fixe (3 cr.) (FIN20014 et FIN20514)
FNP 100 14	Stratégies de sollicitation en planification financière personnelle (3 cr.)
FNP 151 14	Droit des établissements financiers (3 cr.)
FNP 152 14	Droit des assurances de personnes (3 cr.) (FNP15114)
FNP 200 14	Assurances (3 cr.)
FNP 210 14	Régimes d’assurances collectives (3 cr.) (FNP20014)
FNP 300 14	Retraite: Aspects financiers (3 cr.) (FIN10014 et SCO23124)
FNP 310 14	Régimes de retraite (3 cr.) (FNP30014)
FNP 350 14	Planification successorale (3 cr.) (SCO23124)
TEG 300 21	Gestion et technologies d’affaires (3 cr.) (GTA10114)

3 à 9 crédits de cours GRH:

GRH 130 14	Droit du travail (3 cr.)
GRH 213 14	Dynamique humaine des organisations (3 cr.)
GRH 214 21	Gestion du rendement et de la performance (3 cr.)
GRH 218 21	Planification stratégique, rétention et attraction de la main-d’oeuvre (3 cr.) (GRH12014)
GRH 219 18	Dotation du personnel (3 cr.)
GRH 221 14	Gestion de la rémunération (3 cr.) (GRH12014)
GRH 222 14	Formation et développement des ressources humaines (3 cr.) (GRH12014)
GRH 236 14	Administration de la convention collective et arbitrage (3 cr.) (GRH13014)
GRH 238 14	Gestion de la discipline et négociation collective (3 cr.)
GRH 240 14	Gestion de la santé et de la sécurité du travail (3 cr.)
GRH 310 21	Développement des habiletés de gestion des employés (3 cr.) (GRH11014)
GRH 320 14	Syst. d’informations en gestion des ressources humaines (3 cr.)
GRH 330 21	Analyse et gestion des changements avec les ressources humaines (3 cr.)
GRH 340 14	Gestion internationale des ressources humaines (3 cr.) (GRH12014)

0 à 9 crédits de cours GTA:

GTA 201 15	Analyse d’affaires et conception de solutions TI (3 cr.)
GTA 202 15	Les progiciels de gestion intégrés (3 cr.)
GTA 203 16	Les bases de données et intelligence d’affaires (3 cr.) (GTA20115 et GTA30115)
GTA 204 15	Gestion de projet TI (3 cr.)
GTA 205 14	Technologies et affaires numériques (3 cr.)
GTA 206 15	Stratégie et architecture d’entreprise (3 cr.)
GTA 301 15	Conception des systèmes d’information (3 cr.) (GTA20115)
GTA 302 17	Contrôle, qualité et audit des SI (3 cr.)
GTA 401 19	Projet intégrateur TI (3 cr.) (GTA20415)

3 à 9 crédits de cours MRK:

MRK 200 14	Comportement du consommateur (3 cr.)
MRK 202 14	Communication marketing (3 cr.) (MRK10014)
MRK 204 14	Marketing international (3 cr.) (MRK10014)
MRK 300 14	Recherche en marketing (3 cr.) (MQT10014 et MRK10014)
MRK 301 14	Marketing des services (3 cr.) (MRK10014)
MRK 304 14	Gestion du commerce au détail (3 cr.) (MRK10014)
MRK 311 14	Relation de vente (3 cr.)
MRK 322 14	Marketing de l’innovation (3 cr.) (MRK10014)

3 à 6 crédits de cours CTB ou SCO:

SCO 231 24	Fiscalité des particuliers (3 cr.)
SCO 232 24	Fiscalité des sociétés et sujets spéciaux (3 cr.) (SCO23124)

0 à 12 crédits de cours INT ou SEG:

INT 110 14	Activités d’intégration (3 cr.)
SEG 410 20	Stage I (3 cr.)
SEG 420 20	Stage II (6 cr.)
SEG 430 20	Stage III (12 cr.)
COM 218 5	Communication et relations interethniques (3 cr.)

Ou tout autre cours en administration n’apparaissant pas dans cette liste, avec l’accord de la direction du comité modulaire des sciences de l’administration.

Règlements pédagogiques particuliers :

L’inscription au cours ACG 100 14 nécessite d’être inscrit à un cas « académique » lors d’une compétition.

Pour s’inscrire aux cours SEG 410 20, SEG 420 20 et SEG 430 20 l’étudiante ou l’étudiant doit avoir réussi soixante (60) crédits du programme et avoir une moyenne cumulative de 2,7 sur 4,3. De plus, l’inscription à un de ces cours nécessite la validation du directeur du comité modulaire, d’avoir une organisation et un superviseur acceptant le projet.

Pour s’inscrire au cours INT 110 14, l’étudiante ou l’étudiant doit avoir réussi 45 crédits dans le programme.

Notes :

Le cours INT 110 14 ne sera offert que sur le campus de Rimouski.

Le cours GRH 320 14 ne sera offert que sur le campus de Lévis.

COURS D’ENRICHISSEMENT

1 cours d’enrichissement parmi les suivants (3 cr.):

ANG 100 10	Anglais des affaires (3 cr.)
ANG 121 18	Introduction à l’anglais des affaires (3 cr.) (ANG12004)
ETH 330 14	Éthique et gestion des personnes (3 cr.)

Note :

Le cours ANG 100 10 ne sera offert que sur le campus de Lévis.

Dernière approbation : CE du 12 janvier 2021 (CE-567-7214).

Concentration offerte uniquement au campus de Lévis

Trimestre 1

ADM 100 14	Management (3 cr.)
CTB 150 14	Comptabilité financière (3 cr.)
GRH 120 14	Gestion des ressources humaines (3 cr.)
GTA 101 14	Introduction aux systèmes d’information (3 cr.)
MRK 100 14	Marketing (3 cr.)

Trimestre 2

ECO 120 14	Macroéconomie (3 cr.)
FIN 100 14	Gestion financière I (3 cr.)
GRH 110 14	Aspects humains des organisations (3 cr.)
MRK 150 14	Analyse de l’environnement marketing (3 cr.)
MQT 100 14	Méthodes statistiques en gestion (3 cr.)

Trimestre 3

ADM 231 14	PME et gestion de sa croissance (3 cr.)
ADM 315 14	Veille stratégique et occasions d’affaires (3 cr.)
FIN 200 14	Gestion financière II (3 cr.) (FIN10014)
CTB 300 14	Comptabilité de gestion (3 cr.) (CTB15014)
ECO 110 14	Microéconomie (3 cr.)

Trimestre 4

ADM 241 19	PME et mondialisation (3 cr.)
ADM 247 14	Entrepreneuriat et réseaux sociaux (3 cr.)
ADM 250 14	Droit des affaires (3 cr.)
ADM 370 14	Diagnostic et intervention (3 cr.)
PRO 201 11	Gestion des opérations (3 cr.) (MQT10014)

Trimestre 5

ADM 340 19	Gestion internationale (3 cr.)
ADM 380 14	Gestion de l’innovation (3 cr.)
FIN 202 21	Diagnostic financier et gestion du fonds de roulement (3 cr.) (CTB15014 ou FIN20014)
PRO 310 17	« Lean management » et amélioration continue (3 cr.) (MQT10014 et (PRO20111 ou PRO21014))

3 crédits optionnels

Trimestre 6

ADM 300 14	Gestion stratégique (3 cr.) (FIN10014 et MRK10014)
ADM 401 14	Projet d’entreprise (3 cr.)
GTA 205 14	Technologies et affaires numériques (3 cr.)

3 crédits optionnels

3 crédits d’enrichissement

Règlement pédagogique particulier :

Pour s’inscrire au cours ADM 300 14, l’étudiante ou l’étudiant doit avoir réussi soixante (60) crédits du programme dont les cours FIN 100 14 et MRK 100 14.

COURS OPTIONNELS

2 cours parmi les suivants (6 crédits):

ACG 100 14	Analyse et présentation de cas en gestion (3 cr.)
ADM 350 14	Gestion de projet (3 cr.)
ADM 410 17	Stage en entrepreneuriat (3 cr.)
COM 218 5	Communication et relations interethniques (3 cr.)
FIN 301 19	Gestion de portefeuille appliquée (3 cr.) (CTB15014 et FIN10014)
INT 110 14	Activités d’intégration (3 cr.)
MRK 304 14	Gestion du commerce au détail (3 cr.) (MRK10014)
SCO 231 24	Fiscalité des particuliers (3 cr.)
SCO 232 24	Fiscalité des sociétés et sujets spéciaux (3 cr.) (SCO23124)

Ou tout autre cours en administration n’apparaissant pas dans cette liste, avec l’accord de la direction du comité modulaire des sciences de l’administration.

Règlements pédagogiques particuliers :

L’inscription au cours ACG 100 14 nécessite d’être inscrit à un cas « académique » lors d’une compétition.

Pour s’inscrire au cours ADM 410 17, l’étudiant ou l’étudiante doit avoir réussi au moins 45 crédits du programme de baccalauréat en administration, concentration entrepreneuriat, et avoir une moyenne cumulative d’au moins 3 sur 4,3.

Pour s’inscrire au cours INT 110 14, l’étudiante ou l’étudiant doit avoir réussi 45 crédits dans le programme.

Note :

Le cours INT 110 14 ne sera offert que sur le campus de Rimouski.

COURS D’ENRICHISSEMENT

1 cours parmi les suivants (3 crédits):

ANG 100 10	Anglais des affaires (3 cr.)
ANG 121 18	Introduction à l’anglais des affaires (3 cr.) (ANG12004)
ETH 330 14	Éthique et gestion des personnes (3 cr.)

Note :

Le cours ANG 100 10 ne sera offert que sur le campus de Lévis.

Règlements pédagogiques particuliers:

Dernière approbation : CE du 12 janvier 2021 (CE-567-7214).

Trimestre 1

ADM 100 14	Management (3 cr.)
GRH 120 14	Gestion des ressources humaines (3 cr.)
GTA 101 14	Introduction aux systèmes d’information (3 cr.)
MRK 100 14	Marketing (3 cr.)
CTB 150 14	Comptabilité financière (3 cr.)

Trimestre 2

ECO 120 14	Macroéconomie (3 cr.)
FIN 100 14	Gestion financière I (3 cr.)
GRH 110 14	Aspects humains des organisations (3 cr.)
MRK 150 14	Analyse de l’environnement marketing (3 cr.)
MQT 100 14	Méthodes statistiques en gestion (3 cr.)

Trimestre 3

CTB 300 14	Comptabilité de gestion (3 cr.) (CTB15014)
ECO 110 14	Microéconomie (3 cr.)
FIN 200 14	Gestion financière II (3 cr.) (FIN10014)
ADM 340 19	Gestion internationale (3 cr.)

3 crédits optionnels

Trimestre 4

ADM 250 14	Droit des affaires (3 cr.)
ADM 300 14	Gestion stratégique (3 cr.) (FIN10014 et MRK10014)
PRO 201 11	Gestion des opérations (3 cr.) (MQT10014)
PRO 310 17	« Lean management » et amélioration continue (3 cr.) (MQT10014 et (PRO20111 ou PRO21014))

3 crédits d’enrichissement

Règlement pédagogique particulier:

Pour s’inscrire au cours ADM 300 14, l’étudiante ou l’étudiant doit avoir réussi soixante (60) crédits du programme dont les cours FIN 100 14 et MRK 100 14.

Trimestre 5

15 crédits de spécialisation à l’étranger

GRH 340 14	Gestion internationale des ressources humaines (3 cr.) (GRH12014)
MRK 204 14	Marketing international (3 cr.) (MRK10014)
FIN 205 14	Valeurs mobilières (3 cr.) (FIN10014)

6 crédits optionnels

Notes :

En vertu du Règlement 5 : Régime des études de premier cycle (article 10), l’étudiante ou l’étudiant doit avoir une moyenne cumulative égale ou supérieure à 3,0/4,3 pour des études hors Québec.

Dans le cas où l’étudiante ou l’étudiant fait le trimestre 5 à l’UQAR, il doit suivre le cours FIN 306 14 Gestion financière internationale comme cours optionnel.

Trimestre 6

15 crédits de spécialisation à l’étranger

Note :

Cours optionnels

Un cours optionnel parmi les suivants (3 crédits)

ACG 100 14	Analyse et présentation de cas en gestion (3 cr.)
ADM 350 14	Gestion de projet (3 cr.)
COM 218 5	Communication et relations interethniques (3 cr.)
FIN 301 19	Gestion de portefeuille appliquée (3 cr.) (CTB15014 et FIN10014)
INT 110 14	Activités d’intégration (3 cr.)
MRK 304 14	Gestion du commerce au détail (3 cr.) (MRK10014)
SCO 231 24	Fiscalité des particuliers (3 cr.)
FIN 306 14	Gestion financière internationale (3 cr.) (FIN20514)

Ou tout autre cours en administration n’apparaissant pas dans cette liste, avec l’accord de la direction du comité modulaire des sciences de l’administration.

Règlement pédagogique particulier :

L’inscription au cours ACG 100 14 nécessite d’être inscrit à un cas « académique » lors d’une compétition.

Note :

Le cours INT 110 14 ne sera offert que sur le campus de Rimouski.

Cours d’enrichissement

1 cours d’enrichissement parmi les suivants (3 cr.) :

ANG 100 10	Anglais des affaires (3 cr.)
ou ANG 121 18	Introduction à l’anglais des affaires (3 cr.) (ANG12004)
ou ETH 330 14	Éthique et gestion des personnes (3 cr.)

Note :

Le cours ANG 100 10 ne sera offert que sur le campus de Lévis.

Règle de cheminement

L’inscription à ce profil nécessite l’accord de la direction du comité modulaire ainsi que l’accord de l’établissement d’accueil.

Approbation à la Commission des études du 7 mars 2023 (CE-589-7636)

Les cours sont offerts en présence la semaine le jour et le soir.

Certains cours sont également offerts à distance.

Consultez l’horaire des cours offerts au prochain trimestre.

Recherche

Consultez la liste des professeur·es des unités départementales des sciences de la gestion pour en savoir plus sur les spécialisations.

Les domaines d’enseignement et de recherche des professeur·es touchent notamment :

le management;
la finance;
le marketing;
la gestion des technologies d’affaires;
les sciences comptables;
la gestion des ressources humaines;
l’entrepreneuriat;
la gestion de projet;
la gestion des ressources maritimes;
les services financiers;
etc.

Le dépôt numérique Sémaphore permet d’accéder aux thèses et aux mémoires des étudiant·es de l’UQAR en format électronique déposés depuis 2004.