L’Université du Québec à Rimouski, qui accueille annuellement environ 7000 étudiants principalement aux campus de Rimouski et de Lévis, désire engager une professeure ou un professeur régulier en sciences infirmières au Département des sciences de la santé.
Sommaire de la fonction
La candidate ou le candidat devra avoir l’expertise requise pour enseigner au premier cycle et aux cycles supérieurs.
Cette personne participera à des projets de recherche en lien avec son champ d’intérêt.
Affectation et statut
- Lieu d'affectation : L’Antenne Nord à Baie-Comeau
- Date d'entrée en fonction : À déterminer
Exigences reliées au poste
- Niveau et domaine de diplomation : Doctorat en sciences infirmières OU doctorat dans une discipline connexe
Maîtrise en sciences infirmières OU dans une discipline connexe (Les détenteurs d’une maîtrise devront être étudiants au doctorat (en sciences infirmières ou discipline connexe) et sur le point de déposer leur thèse. Une lettre du directeur de la recherche confirmant l’avancement des travaux de thèse sera requise.) - Secteur de spécialisation : Soins aux personnes âgées OU maladie chronique OU soins palliatifs OU périnatalité
- Secteur privilégié de recherche : Soins aux personnes âgées OU maladie chronique OU soins palliatifs OU périnatalité.
Membre en règle de l’Ordre des infirmières et infirmiers du Québec ou d’un autre ordre professionnel infirmier ou être éligible à devenir membre de l’OIIQ.
L'expérience en enseignement et en recherche universitaire sera considérée comme un atout important.
Pour déposer votre candidature
Envoi de candidature
Les personnes intéressées à ce poste sont priées de faire parvenir leur dossier de candidature au :
Département des sciences de la santé
Dr. Frédéric Banville, directeur
Université du Québec à Rimouski
300, allée des Ursulines
Rimouski (Québec) G5L 3A1
ou par courriel : Cette adresse courriel est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.
Toutes les personnes qualifiées sont invitées à poser leur candidature, mais la priorité sera donnée aux Canadiens et aux résidents permanents. Nous souscrivons au programme d’accès à l’égalité en emploi pour les femmes, les personnes handicapées, les membres de minorités visibles et de minorités ethniques et les autochtones.
Toute candidature sera traitée confidentiellement.
Nous communiquerons uniquement avec les personnes retenues pour une entrevue.